informations générales
Missions principales :
- Collecter et vérifier les données nécessaires à la paie
- Établir les bulletins de salaire en conformité avec la législation en vigueur
- Assurer le suivi des heures travaillées, des congés et des absences
- Gérer les déclarations sociales et les différentes contributions
- Répondre aux questions des employés relatives à leur paie
- Mettre à jour les dossiers des employés en ce qui concerne les éléments de paie
- Gérer la gestion des temps
Horaire : 35H
Prise de poste : Dès que possible
Profil recherché :
- Formation en gestion de la paie ou diplôme équivalent
- Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de paie
- Rigueur, organisation et sens du détail